Ana Sayfa        İletişim      English
Sertifikalı Koç Programı Kurumsal Hizmetler Atölye Çalışmaları Eğitim Takvimi Hakkımızda
 


Pozitif Değişime Yönelik Koçluk
Kurumsal Hizmetler Kurumsal Hizmetler Ahmet Suha Koçel

Line
YÖNETİCİ KOÇLUĞU HİZMETİ
Adler ile Bireysel Koçluk, sonuç getiren liderlik gelişim avantajı.
Yetenekli ekibinizi ve yüksek performans sergileyen çalışanlarınızı desteklemenin en iyi yolu onlara Adler üst düzey koçluk programı sağlamaktır. Bireyler özel gereksinimlerini karşılamak üzere seçilen sertifikalı koçlar ile eşleştirilir. Daha sonra Adler şirket ve bireylere kişisel ve profesyonel amaçlarını göstermede yardımcı olarak prosesi yönetir.
1. Yönetici Koçluğu Hizmeti Yönetici Koçluğu Hizmeti
2. Koç Seçim Süreci Koç Seçim Süreci
3. Maksimum Verim Almak Maksimum Verim Almak
4. ICF Etik Kuralları ICF Etik Kuralları
5. Adler Central Europe Fakülte Profesyonel Koçlari Yönetici Koçlarımız
6. Kaynaklar Kaynaklar
Line
POZİTİF DEĞİŞİM: KOÇ GİBİ LİDER VE EĞİTİMCİNİN EĞİTİMİ PROGRAMI
En yetenekli bireyleri, en yüksek düzeyde performans göstermelerine destek olarak sizlerle çalışmalarını sağlamak mı istiyorsunuz? Bu tür programlara yatırım yapmak başarının ilk adımıdır.
Büyük şirketler başarılarının kendi kıdemlerinde başarılı liderlere sahip olmaya bağlı olduğunu bilir. Bu nedenle Koç gibi lider programına yatırım yapan şirket sayısı artış göstermektedir. Ve, kurum içerisinde kendi kendine devam eden kurum içi koçluk uygulamalarını geliştirmek isteyen şirketler başarılı çalışanlarını Eğitimciye Eğitim programına dahil edebilir ve programı özgün bir lisans sözleşmesi kapsamında kurum içi olarak sunabilir.
Devamı LEADER AS COACH AND  TRAIN THE TRAINER PROGRAMS
1. Adler Eğitmenleri Adler Eğitmenleri
Line
ÖZEL LİDERLİK PROGRAMI
Kendine özgü kurum içi koçluk kültürü oluşturmak isteyen şirketlerin ihtiyacı olan programdır.
Adler International Learning olağanüstü sonuçlar elde etmeye yönelik özel koçluk eğitimi programları tasarlamak üzere şirketinizle işbirliği yapacaktır.
Devamı ÖZEL LİDERLİK PROGRAMI
Line
 
 
 
 
AHMET SUHA KOÇEL (PCC, ACPC)



Ahmet Suha Koçel lisans derecesini ODTÜ Kimya Mühendisliği bölümü’nde tamamladıktan sonra Adana İktisadi ve Ticari İlimler Akademisi’nde MBA lisansüstü eğitimi almıştır. 1968 – 69 yıllarında AFS (American Field Service) bursu ile ABD de bir yıl okumuştur . 1987 yılında da Rotary International’ın Grup İnceleme Değişimi programıyla Avustralya’da bulunmuştur
Üretimden, planlamaya, satış ve pazarlamaya bir çok fonksiyonel alanda 30 yıldan fazla yöneticilik deneyimi olan Koçel kariyerine İskenderun’da başlamış, daha sonra Adanada,Tükiye’nin en büyük entegre tekstil üretim merkezlerinden biri olan Güney Sanayi A.Ş.’de, sırasıyla Üretim ve Bütçe Müdürü, Planlama Direktörü, Pazarlama Direktörü ve Satış ve Pazarlamadan Sorumlu Genel Müdür Yardımcısı olarak görev yapmıştır. Sonrasında İstanbul’da Üretim ve pazarlama alanında Türkiyenin en önde gelen firmalarında üretim ve pazarlama odaklı üst düzey yöneticilik yapmıstır. Ahmet Suha Koçel  Aşkaabat, Türkmenistan’daki Türkmenbaşı Tekstil Kompleksi’nin Genel Müdürlüğü yapmıştır.
Genel Kalite Yönetimi konusunda bir çok eğitim alan Koçel aynı zamanda deneyimli bir NLP uygulayıcısıdır (Practioner ve Master Practitioner) ve  ICF onaylı Koçluk Sertifikasyon programını ADLER Türkiye’de tamamlamıştır.250 saat Uluslarası Onaylı Koçluk Eğitim almıştır.Organizasyon ve Takım Koçluğu eğitimini alarak, koçluk perspektifini genişleterek, kendini geliştirmeye devam etmiştir.
2002 yılında kurucusu olduğu ATKO Danışmanlık Ltd. Bünyesinde koçluk vermeye başlayan Koçel Türkiyenin en büyük havayolu şirketinde  18 ay kontrat bazlı yönetici koçluğu yapmıştır. Bulunduğu sektör ve büyüklüğü ile, Türkiyenin en büyük üretim komplekslerinden hizmet sektöründeki yöneticilere koçluk yapmış , koçluk ve liderlik eğitimi vermiştir.
1000 saatten fazla İngilizce ve Türkçe koçluk deneyimi bulunan Ahmet Suha Koçel büyük ölçekli ve çok uluslu bir çok projedeki kanıtlanmış liderliği, analitik düşünce yapısı ve problem çözme yetenekleri ile , takımları ve bireyleri hedeflerine ulaştırma yolunda etkili bir şekilde kullanan kıdemli bir koç ve eğitmendir. ICF “Uluslar arası Koçluk Federasyonu”nun PCC-Profesyonel Sertifikalı Koç- ünvanlı çok az sayıdaki Koçundan biridir. (PCC olmak için Uluslararası geçerliliği kanıtlanmış eğitim sertifikaları ve en az 750 saat koçluk deneyimi gerekir.)
Çok  iyi seviyede İngilizce konuşan Ahmet Suha Koçel evli ve iki çocuk babasıdır. Çevresinde “dinlemeyi bilen, güvenilir, paylaşmayı seven ve lider “ kimliğiyle öne çıkan bir insandır. Karakteri ve hayata bakışını en iyi tanımlayan kelimeler ”Etkili” , “Akış İçinde Olan“ ve “Paylaşım“ olacaktır. Sevginin ve bilginin paylaşılarak çoğaldığının farkındadır ve bu ilkeyi yaşamının bir parçası olarak kullanarak koçluk yapmaktadır .
Kişisel ve profesyonel hedeflerini “bilgi, görgü ve deneyimlerini koçluk ilkeleri bağlamında kullanarak kişisel ve organizasyonel değişimin gerçekleştirilmesinde aracı olmak” şeklinde belirten Koçel uzun yıllar yöneticilik yaptıktan sonra başladığı koçluk sürecinin kendisi için en önemli yönünün severek ve keyifle yaptığı bir iş olması olduğunu vurgulamaktadır.



Sertifikali Koç Programi / Kurumsal Hizmetler / Atölye Çalismalari / Hakkimizda / Egitim Takvimi / iletisim

Copyright © 2011 Adler International Learning Turkey


Produced by CreativeNokta


Firma rehberi